組織架構如何設計?
組織結構可以分為法律結構和管理結構兩類。法律結構是根據(jù)公司內部法律上資產擁有權和控制權劃分的組織結構,法律結構的控制是通過股權利益和法律權利來實現(xiàn)的。管理結構是在公司內部劃分經營業(yè)績的責任并對經營業(yè)績進行管理的組織結構,是通過組織內部的縱向控制和橫向協(xié)調的設計來實現(xiàn)的。組織結構設計核心愿景是緊緊圍繞戰(zhàn)略規(guī)劃及現(xiàn)有業(yè)務進行設計,最大化地發(fā)揮愿景及激勵作用。隨著企業(yè)的不同發(fā)展時期及各階段戰(zhàn)略重要點的差...
2023-05-22
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